Какой минимальный размер оплаты труда в Украине в 2015 году

Какой минимальный размер оплаты труда в Украине в 2015 году

1 1895
минимальная зарплата в украине в 2015 году с 1 января

Минимальный размер оплаты труда – это установленная законодательством минимальная денежная сумма, выплачиваемая работодателем своим подопечным за выполненную работу. То есть официально трудоустроенный гражданин согласно закону не может получать заработную плату ниже установленного минимального размера. Таким образом, минимальный размер оплаты труда (МРОТ) устанавливается с целью минимизации уровня бедности в стране.

С 1 января 2015 года минимальная зарплата в Украине составляет 1218 гривен в месячном эквиваленте и 7,29 гривен в почасовом размере. По сравнению с прошлым годом минимальная ставка увеличилась всего на 71 грн., что практически никак не отразилось на уровне жизни людей. А ведь такие низкие зарплаты получают не только сотрудники без образования и опыта работы, но зачастую и квалифицированные кадры с хорошем стажем. Увы, современная реальность такова. Однако следует учесть, что в данный минимум не входят бонусные выплаты, премии, компенсационные и другие надбавки, которые облагаются подоходным налогом.

Размер минимальной заработной платы в Украине устанавливается законом о Государственном бюджете и влияет на многие факторы, важнейшими из которых являются:

  • уставный фонд для регистрации ООО;
  • государственная оплата за оформление разрешения на трудоустройство иностранца в Украине;
  • другие начисления и сборы.

Кроме того, минимальная зарплата несет в себе социальную гарантию, придерживаться которой обязаны все работодатели на всей территории страны. И как уже упоминалось выше, данная минимальная ставка действительна для каждого работника, вне зависимости от его образования, стажа, опыта и рода деятельности.

Еще одним критерием, оказывающим существенное влияние на ставку минимальной заработной платы, является размер прожиточного минимума в стране. Это означает, что МРОТ не может быть меньше этого самого минимума. При этом в случае уменьшения прожиточного минимума, минимальный размер заработной платы остается прежним и не подлежит изменениям.

Однако разница между этими двумя показателями совсем невелика. На 2015 год месячный показатель прожиточного минимума в Украине равен 1176 грн.

Кроме минимальной заработной платы, на основе показателей прожиточного минимума формируются размеры минимальных пенсионных выплат возрастных, студенческих стипендий, пособий по безработице и другой социальной финансовой поддержки.

По вопросам зарплаты обращайтесь к нашим специалистам!

1 КОММЕНТАРИЙ

Оставить комментарий